第七十五章突破口

想与处于总部极力保护期的陶唐发生正面冲突。另外，他相信如果拒绝这个任务，陶唐一定有后手。根据这一个月的观察，这个上司虽然年轻，但绝不是宋悦。最关键的是他没有反制陶唐的武器！以他三十多年的工作经验，下级不是不能反制上级，但前提一定是上级露出破绽，否则连想都不要想。

    破绽肯定会有，但他目前没有。而且，工作上的失误一般不是破绽，你不能拿来做文章。现在，李珞只希望陶唐不是圣人，他坚定地想，这个世界上根本就没有圣人。

    想到这儿，李珞掉头回了三号楼自己的办公室，用座机拨了个号码，待电话接通后没说话就放下了。马上，贾建新过来了。

    “最近有什么新闻？”

    “没有……”贾建新从舅父眼神里看到了不满，“确实没有……”

    “都有谁到他那里啊？”

    “那个小**！”贾建新忿忿地，“竟然敢违抗我！”

    “那就辞掉她！不就是一个临时工吗？”李珞目光阴冷，“这件事你做的极臭！要么早点解决她的工作，要么早些辞退！这些还要我教你吗？”

    “是，我这就办。”

    “要找个理由！对了，刚才王广林找他，现在应该在他办公室，你去了解下是什么情况？”

    “王广林？”

    “6分厂3车间主任。他不该直接去那儿的！明白了？”他看着外甥迷茫的眼神，心里不免失望，

    “哦……”

    “你去吧，现在就去。”

    6分厂厂长朱玉是他的人，李珞担心王广林是来告朱玉的状。千里长