第七章刁难（新男主来了）

时其余的三个人都上到台上，由合作方对她们四个人进行轮流的提问。

    “请问，你们是如何确定这个项目的营收时间，是利用什么模型得出的结论？PPT里面并没有展现。”合作方开始发问。

    “你好，是这样。我们团队对这个时间做了详细的调查和四个模型的计算，具T的话，你可以翻到计划书的P3的关于模型计算时间。”

    “我们主要利用帕累托模、RFM模型、盈利渠曲线模型、FCFF模型进行计算，最后按照相关X作出的这个预测时间。”

    当然，这几个模型，都是黎苏做的BI图。

    等会议结束之后，黎苏才擦了擦额头上的细汗。等到内部的表彰大会的时候，黎苏才见到公司项目的几位老总。

    其中最年轻的是中间的秦总，他不超过三十岁的模样，非常的英俊，微微有些混血容貌。

    “你叫黎苏，我听说你是实习生。这次表现的很不错，b某些正式员工还好。”秦泽的声音传到黎苏的耳中。

    “感谢秦总对我的夸奖，都是我的上级魏主管，W经理，X总对我照顾和栽培。”

    秦泽又和她的几位上级谈话起来，黎苏这边才有时间退下。

    魏汀这边开完会之后给黎苏带了一个好消息，秦泽给大家都发了奖金，连黎苏都有，这倒是出乎黎苏的意料了。

    这两个月的工加上一笔奖金到了黎苏的工资卡。

    黎苏想着最近快到秦野的生日，最近她确实有些忽略秦野，加上秦野最近在团队在持续攻关技术问题。她是时候买个礼物给他。

    黎苏在周六的早上来到U市最大的一家数字产品交易中心，这是她问团队中的姚工知道的。她知道秦野喜欢玩游戏，打算买一款好的送给他。